Страховая компания Росгосстрах
стала лауреатом III Всероссийского конкурса лучших практик работодателей по
развитию человеческого капитала «Создавая будущее» за системную работу со
студентами высших и средних учебных заведений, сообщается в пресс-релизе
компании.

В жюри этого конкурса,
организованного Министерством образования и науки, входят специалисты по
управлению персоналом крупнейших российских компаний, педагоги, представители
самых разных сфер бизнеса. Дипломом за третье место в номинации «Открытая
лаборатория» эксперты отметили реализуемый уже более 10 лет проект
«Всероссийский ежегодный конкурс студенческих научных работ на призы компании Росгосстрах».

Конкурс
«Создавая будущее» учрежден Минобрнауки для отбора и масштабирования лучших
проектов по профориентации, управлению талантами, по созданию возможностей
карьерного и профессионального развития персонала. Он направлен на поддержку
социального партнерства между бизнесом и органами государственной власти всех
уровней в сфере развития человеческих ресурсов. За три года была сформирована
уникальная коммуникационная площадка для обмена лучшим опытом и лучшими
технологиями подготовки и управления кадрами.

«Все
компании так или и иначе заинтересованы в применении современных технологий и
инструментов развития человеческого капитала, поскольку именно этот тип
капитала обеспечивает наиболее ценные активы компании, — отмечает председатель
жюри текущего года, вице-президент по персоналу ПАО «Объединенная
авиастроительная корпорация» Светлана Райчинская. — Работодатели все в большей
степени ориентируются на долгосрочные программы развития персонала, в
буквальном смысле — от детского сада до «серебряного возраста».

В этом
году на конкурс «Создавая будущее» было подано более 90 заявок. Претенденты
определялись в 10 номинациях, самая популярная из которых — «Социальный
партнер» – отмечает лучшие модели взаимодействия между органами власти и
местного самоуправления с работодателями и образовательными организациями. В
номинации «Открытая лаборатория», где и стал лауреатом Росгосстрах,
награждаются лучшие проекты поддержки научно-технического и инновационного
развития персонала и студентов профильных вузов.

«Наш
конкурс, в котором участвуют тысячи российских студентов, дает лучшим из них
шанс самореализации, способствует повышению финансовой грамотности», — сказал
член оргкомитета, вице-президент компании Росгосстрах Ильяс Алиев, добавив, что
помимо призов победители получают реальную возможность начать свою трудовую
карьеру в коллективе крупнейшей страховой компании России.

Популярность
конкурса студенческих работ на призы Росгосстраха у учащихся российских вузов и
средних специальных заведений растет с каждым годом, как ширится и его
география. В этом году в оргкомитет юбилейного X Всероссийского конкурса,
посвященного 95-летию компании, поступило рекордное число работ — более 340.
Рекордным стало и число учебных учреждений, студенты которых участвуют в
конкурсе, — 110. Представлены высшие и средние учебные учреждения со всей
России — от европейской части до Дальнего Востока. Авторы лучших работ получат
от компании Росгосстрах дипломы и солидные денежные призы: 30 тыс. рублей для
студентов вузов и 10 тыс. рублей для учащихся колледжей и техникумов. Денежными
призами будут награждены также педагоги, руководившие лучшим работами.

Источник: Росгосстрах